Så kan du använda profilprodukter i marknadsföringen

Profilprodukter kan vara ett väldigt effektivt sätt att marknadsföra ett företag. Det är också något som många gånger enkelt kan anpassas både företaget och situationen på ett eller annat sätt. Här tipsar vi om några sätt du kan använda profilprodukter i marknadsföringen.

En profilprodukt är i grunden något du har tryckt upp företagets namn eller logo på. Och det kan vara allt från småsaker som pennor och kylskåpsmagneter till större ting som paraplyn och jackor. Dessa och liknande produkter kan du lätt hitta i nätbutiker som Easytryck.se.

Men innan du lägger en beställning är det bra att tänka noga på hur du ska använda dem och när. Många sorters profilprodukter är sådant företag ger bort vid event eller liknande. Målet är ju inte att sälja dessa produkter utan att se till att påminna mottagaren om företaget och ge positiva anknytningar till det.

Att anpassa produkten till tillfället kan vara något att tänka på. Det är ofta ett bättre val än att alltid försöka anpassa produkten till företagets verksamhet. Tänk på vilka produkter som bäst passar in i det pågående eventet eller rådande omständigheter.

Samtidigt är det rekommenderat att använda produkter som antingen kommer att läggas synligt i folks hem eller har ett praktiskt användningsområde som betyder att de ofta tas fram. Om produkten bara läggs ned i en låda någonstans och sällan till nästan aldrig plockas fram kommer den inte kunna göra sitt jobb speciellt effektivt.

Att välja produkter av bra kvalitet är också väldigt viktigt. Även om mottagen är mycket medveten om att företaget inte producerat profilprodukten kan dess kvalitet fortfarande reflektera kvaliteten av företaget. Går den sönder bara efter ett par användningar kan mottagaren undermedvetet göra en koppling mellan den bristande kvaliteten av produkten och företaget som de fick den av. Vilket självfallet är något att undvika i största möjliga utsträckning.

Reducera utsläpp som företag

När det kommer till miljön ligger ansvaret på alla av oss att värna om den. Och det gäller så klart företag såväl som privatpersoner. Företag har om något ett större ansvar för detta, åtminstone de stora företagen. Men oavsett storleken av ett företag finns det åtgärder man kan göra för att reducera utsläpp, antingen direkt eller indirekt.

Ett bra första steg kan faktiskt vara att granska företagets grundläggande affärsidé, men denna gång utifrån en rent klimatperspektiv. I detta kan det mycket väl vara fallet att man identifierar de åtgärder som kan ha störst inverkan.

Ta även tiden att titta på tjänsterna som företaget på ett eller annat sätt köper in och hur miljövänliga företaget som tillhandahåller dem faktiskt är. Det finns gott om företag som erbjuder väldigt viktiga tjänster men också gör det med miljön i åtanke.

Kontrollera även resvanorna i företaget och hur de eventuellt kan förändras. Resfria möten är något alla företag borde eftersträva i högre nivå. Vilket ju knappast är svårt idag med tanke på hur enkelt det är att sätta upp allt från ett personligt videomöte till en hel videokonferens.

Att underlätta för distansarbete kan också vara väldigt bra då det inte bara betyder att personer som behöver pendla långt kan arbeta hemifrån, om bara någon gång emellanåt, men även att ni kan anställa personal på annan ort för vissa jobb och projekt.

Se även över de resurser som förbrukas på företaget bara genom elektronik som står på. Att stänga av så mycket som möjligt vid dagens slut kan vara väldigt positivt i det långa loppet.

Många andra punkter kan fylla ut detta och beroende på vilken verksamhet företaget håller på med kanske några idéer redan har dykt upp. Följ då upp dessa så snart som möjligt och se vilka förändringar som kan göras.

Investeringar i företaget

Som företag så gäller det att man tänker sig för vilka investeringar man gör i företaget. Vad är det allra nödvändigaste som man behöver och kommer det att förenkla och tillföra någon nytta i längden. Många gånger så beror det på vilken typ av verksamhet som bedrivs.

Prioritera det som behövs

Vissa saker kanske man kan undvara medans andra saker är viktigt för att få ruljans och verksamheten att gå runt. Försök att tänka igenom vad som är viktigt för företaget och gör en prioriteringslista på de investeringar som ni planerar. Kolla igenom nätet på vad som erbjuds och vilka som kan tänkas vara den som kan förse er med det som företaget är i behov av. Om det gäller precisionsvågar så kan B&O Vågar AB vara där ni ska leta för att hitta det som ni har behov av. Det gäller att inte tumma på kvalitén samtidigt som man inte vill betala för mycket för de produkter som köps in till företaget. Det kan vara bättre att betala en lite högre summa och få en produkt som hänger med längre.

Köp inget onödigt

Då vissa saker kan vara av större betydelse för företaget så är det viktigt att man håller sig till den prioriteringslista man gjort. Det finns fördelar att inte köpa något onödigt i första läget. Skapa en budget för de investeringar som ni vill göra. Finns det inte pengar att köpa det som önskas så får ni snällt vänta med detta tills det finns pengar för att handla. Är det viktiga saker som kan genererar pengar så kanske man kan låna till detta för att få igång någon verksamhet och dra in pengar till företaget. Om företaget går bra och generar en vinst så är det en helt annan fråga om inverteringar. Det kan dock vara en fördel att tänka över vad man ska investera i och vad som verkligen behövs.

Att bli ett klimatsmart företag

Visst ligger vi i framkant i Sverige då det gäller vår miljö, men vi behöver arbeta mycket mer för att nå de miljömål som är uppsatta. Det kan vara enkelt att skylla på stor och tung industri som den stora miljöboven men i många fall så arbetar dessa för att bli ett klimatsmart företag. Om vi alla hjälps åt på bästa sätt så kan det bli en förändring.

Det är klart att kraven kan vara höga både på företag och på privatpersoner för att något ska hända. Idag så det spännande företag som hjälper andra företag att förbättra miljön. Recond Concept arbetar med energioptimering av olika system inom industrin. Det kan vara ett fläktsystem likaväl som processystem som med gröna kemikalier rengörs för att minska både energibortfall och de utsläpp som systemet kan ge. Det är ett oerhört effektivt sätt att återfå den ursprungliga skicket i ett system

Om vi alla arbetar för ett och samma mål så kan det ske en förändring. Om företagen jobbar på sitt håll så kan privatpersoner arbeta med olika saker på arbetsplatsen som kan hjälpa miljön på traven. Det kan vara enkla saker som att minska matsvinnet och att minska värmen med en grad för att vi ska spara energi. Om man tillsammans på sin arbetsplats kan börja med att samåka till jobbet istället för att var och en tar sin bil så kommer det att bidra till något bra.

Det kan också vara så enkla saker som att stänga av våra datorer istället för att låta dom stå i standby läge. Se till att få in vanan att slå av datorer efter avslutad arbetsdag kan spara energi. Något annat som vi bör tänka på är att fylla diskmaskinen på jobbet till max innan den körs igång. Ju färre gånger som diskmaskinen körs desto bättre är det för miljön. Om företaget använder sig av bilar så bör det vara miljöbilar av något slag som är bättre för vår miljö.

Vi blir alla mer och mer medvetna om detta med vår miljö. Och om vi alla drar vårt strå till den berömda stacken så kan vi komma att se skillnad framöver. Det vi inte kan göra är att bara strunta i det och låta våra barn ta hand om det hela. Vi måste agera nu och göra det vi kan för att skapa en bättre miljö. Börja hemmavid att sopsortera så har du hjälpt till en del i det hela. Kasta aldrig skräp i naturen utan plocka med dig hem det som du tagit med dig.

Att växa som företag

Att bygga ett framgångsrikt företag är något som vi tror de flesta företagare önskar. När man startar upp sitt företag så kanske man har som mål att inom ett eller några år ha vuxit och ha ett visst antal anställda. Det är inget som görs av sig själv utan det kan ligga ett hårt arbete bakom detta.

Det är viktigt att som företagare är öppen och ärlig om sin målsättning. Både för sig själv och den personal som finns på företaget. Det gäller att alla arbetar mot samma mål för att man ska få det bästa resultatet för företaget. Alla är viktiga i företaget framgång och det är inte bara några få utvalda som gör företaget till vad det är. Det kan finnas de som inte har samma känsla för det som det arbetas för som andra. Men det finns alltid något som kan göras som hjälper till.

Ett växande företag kan få angenäma problem som att de lokaler som man befinner sig i blir för trånga. Om man bor i regionen Västergötland och nere vid Vänern så kan man leta upp större kontor i Trollhättan för att kunna expandera som företag. Det viktiga är att man hittar lokaler och kontor som man kan växa och expandera i. som företag så gäller det att se till så att man växer i den takt som man klarar av. Man vill inte få växtvärk likaväl som man vill växa och bli större och starkare.

Konferens med företaget – användbara tips

En konferens kan vara ett perfekt tillfälle att starta ett nytt projekt eller informera och förbereda för större förändringar i företaget. Men vad anledningen bakom konferens än må vara gäller det att vare ute med planeringen i god tid och göra det ordentligt.

När och var

Att besluta när och var konferensen ska hållas är de två första besluten man behöver ta. Det finns många populära platser som ofta är uppbokade långt i förväg. Vill man hålla sin konferens på någon av dessa platser bör man se till att vara ute minst sex månader upp till ett år i förväg. Men det finns dock de som uttryckligen är till för bokningar med kortare varsel. När man väljer plats kan det vara bra att tänka på vilka möjligheter platsen erbjuder och exempelvis vilka aktiviteter som kan planeras in i schemat.

Ett bra shcema

Och på tal om schemat är det alltid bäst att även sätta sig ned och planera detta ordentligt också. Ett bra schema tydliggör allt som händer under konferensen men utan att försöka hinna med allt för mycket på en och samma dag. Men schemat är ju bara värt något om man sedan även ser till att hålla sig till det. Lämna därför alltid utrymme för eventualiteter och överraskningar.

Informera tidigt

Alla som förväntas följa med på konferensen bör informeras i god tid så de hinner planera runtomkring den. Ju längre konferensen är desto viktigare är det att alla får denna information så tidigt som möjligt. Var också tydligt med vad som kommer att ske och huruvida man behöver ha med sig något speciellt. Detta är också tillfälle då medarbetare får chansen att informera om saker som matallergier och liknande så man kan göra de nödvändiga förberedelserna.

Nytta och nöje

Medan en stor del av konferensen absolut är i jobbsyfte är det alltid trevligt att kombinera detta med något form av nöje också. Tänk på vad konferenslokalen och omgivningen kan erbjuda och planera in något roligt som alla kan vara med på.

Anställa personal är inte alltid rätt lösning

Att anställa personal är alltid ett viktigt beslut. Men innan man går vidare med denna process är det viktigt att undersöka om detta verkligen är rätt lösning eller ej.

Till att börja med måste man ha en bra förståelse för situationen och de möjliga lösningarna som finns tillgängliga. Har man till exempel en medarbetare som sagt upp sig är den rätta lösningen många gånger att anställa en ny för att ta dennes plats. Beroende på vilken uppsägningstid det handlar om har man allt från en till sex månader att hitta någon som kan ersätta personen i fråga.

Ska man dock tillsätta någon till en helt ny position eller liknande är det inte alltid säkert att anställning är den rätta lösningen. Först och främst måste man ju kunna säga att det faktiskt är en jobb där man behöver någon på heltid. Och behovet av en person i denna position måste ju även vara löpande.

En hel del arbeten är nämligen något som måste göras en tid framöver för att lösa ett specifikt problem. Men efteråt kanske det inte längre finns ett behov av detta jobb på företaget. Att då anställa någon som man vet kommer att behöva lämna positionen efter en viss tid kan då vara onödigt dyrt. Ett mer logiskt val kan då vara att vända sig till ett bemanningsföretag. Detta är något som finns inom nästan alla olika branscher, till och med dem vi vanligen förknippar med offentlig sektor. Se till att välja ett bemanningsföretag som överensstämmer bäst med företagets verksamhet.

På detta sätt har man endast kostnaden så länge behovet av kompetensen finns. Efteråt kan man återgå till status quo och utvärdera om det skapat ett mer permanent behov eller inte.

Rätt material på hemmakontoret

Ditt hemmakontor behöver lite mer än bara ett skrivbord och en laptop. När du gör affärer hemifrån ställer det samma krav som när du har en lokal, allt ska bokföras och organiseras på samma sätt. 

Almanacka

Surfa in på Kalenderkungen och köp en almanacka eller kassabok. När du skriver ned viktiga händelser eller köp kommer du lättare ihåg det och det är enklare att hitta än om du lägger in det i ett dokument på datorn. Almanackan är perfekt för att skriva in viktiga möten lika väl som att komma ihåg vardagliga aktiviteter såsom att hämta barnen efter fotbollsträningen. Använd olika färger när du skriver in händelser för att separera jobb och fritid.

Skrivare

Det bästa sättet att förvara fakturor och kvitton för bokföringen är att skriva ut dem och förvara dem i en pärm. Behåll gärna en digital kopia men pappersfakturor är lättare att bläddra i och om du har en redovisningsbyrå som hjälper dig kan du lämna över hela pärmen. En bra skrivare klarar av att skriva ut en sida på bara några sekunder och tar lite plats. Köp gärna en skrivare med wifi så kan du skriva ut viktiga papper via mobilen, perfekt för att hålla ordning på fakturor även om du får en på fritiden via mailen.

Papper

Fundera på vilken kvalité du vill ha på pappret. Om det bara är för din egen del behöver det inte vara något speciellt, förutom kanske Svanenmärkt. Ska det skickas ut till en kund eller leverantör kan du med fördel använda lite tjockare och mer strukturerat papper, det framstår som lyxigare och mer kvalité. När du skriver ut för att skicka ska du också använda färgutskrift såvida du har en logga eller färgdetaljer.

Vad är AIDA?

När man jobbar inom marknadsföring brukar man prata om köpresan. Men hur går den till? Med hjälp av förkortningen AIDA som står för Attention, Interest, Desire, Action kan du enkelt komma ihåg de steg som kunden tar från att inte känna till ditt företag eller tjänst alls till att har varit på besök och konverterat.

Här kommer en förklaring av AIDA:S 4 steg.

Steg 1

Attention (Uppmärksamma) I det första stegen vill vi fånga våra kunders uppmärksamhet. Genom annonsering, reklam, SEO eller annan marknadsföring vill få dyka upp på våra kunders sökresultat, mobilskärmar, flöden i sociala medier eller i deras favorit youtubers videos.

Steg 2

Interest (Intresse) Här gäller det att ge just din vara eller tjänst en usp som väcker intresse hos kunden. Kanske har du en kampanj att just din tjänst är på 30 % rabatt eller att ditt företag har vunnit pris för bästa företag som jobbar jämställdhetsfrågor. Utnyttja vad som gör din vara eller tjänst unik.

Steg 3

Desire (Önskan) Visa på fördelarna med din vara eller tjänst. Vad löser du för problem åt kunden bättre än alla andra. Sätt dig i kundens skor och skapa en önskan att vilja ha produkten eller tjänsten.

Steg 4

Action!(Handling!) Jobbar hårt för att uppmuntra din kund till köp. Se till att ha en enkel väg från första besök till köp. Krångla inte till det och se till att du hjälper kunden att få ut det mesta av produkten. En nöjd kund blir en kanonreferens för dig och genom ”Word of mouth” kan du få ännu fler kunder från din nya ambassadör.

AIDA är en förkortning som ska göra det lätt för dig att komma ihåg i tur och ordning vilka steg du måste ta för att nå dina mål när det kommer till marknadsföring och försäljning. En ovetande kund som efter din process köpt din tjänst eller vara är drömmen för många företagare. Jobbar du med denna prövade modell kommer du lyckas i ditt arbete med marknadsföring.

Julgåvor till de anställda

Snart har ännu ett år passerat och förhoppningsvis har ditt företag gått plus, kanske till och med utvecklats och blivit större! Det är de anställda som driver maskineriet och skapar grundarens version. Det är nästintill kutym att ge någon form av gåva till sina anställda innan julledigheten påbörjas. Hur ska du som företagare göra inför jul?

Skattefritt

Gåvor som kostar under 450 kronor styck (inklusive mervärdesskatt) är skattefria. Har du ekonomin för det kan du alltså ge bort riktigt fina julklappar till alla anställda. Du kan dock inte ge bort rena pengar skattefritt men behöver inte köpa produkter om du inte vill. Skatteverket har fastslagit att saker som presentkort som inte kan bytas mot pengar, aktier, resor och restaurangbesök och aktiviteter också räknas som skattefria.

Produkter

Det är svårt att välja en produkt som majoriteten skulle bli glad över att få. Vad vi gillar och inte är högst individuellt. En idé är att välja en produkt som har någon koppling till företaget, förhoppningsvis har de flesta på ditt företag ett genuint intresse för branschen och dess innehåll.

Alternativt kan mat av något slag gå hem. En fin gåva kan vara att skicka ut kakor till anställda som de kan dela med sina familjer. Du som företagare lägger beställningen online och skickar med de anställdas adresser. Det går också att skicka med meddelanden och hälsningar i lådorna så att de anställda förstår vem som har skickat den smarriga gåvan.

Sist men inte minst kan du alltid få bra deals på profilprodukter och ingen anställd skulle tacka nej till en jacka eller bra väska. De kommer att bära produkten på fritiden och samtidigt som de är nöjda gör de gratis reklam för företaget.